Le Futur du Travail
LES RESEAUX OUVERTS
Les organisations modernes supplantent les firmes traditionnelles en intégrant dans leur chaine de valeur de nombreux acteurs externes. Au lieu de dépendre d'un personnel captif spécialement recruté pour leurs besoins, elles s'appuient sur une multitude de contributeurs pour concevoir, produire, et distribuer leurs services, ce qui les rend plus efficaces, plus agiles, plus aptes à faire face au changements de leur environnement..

Mais alors qu'un nombre croissant d'individus talentueux choisissent désormais de travailler de façon indépendante, la compétition s'accroit pour accéder et fidéliser les personnes dont l'entreprise a désormais besoin.

CONSTRUIRE UN ECOSYSTEME RESILIENT
Pour attirer et fidéliser les individus dont elles ont besoin, les entreprises doivent les traiter comme des citoyens de première classe. Malheureusement, il n'existe pas aujourd'hui de mécanismes pour récompenser les contributeurs externes de leurs efforts.

Les entreprises distribuent la valeur économique à leurs actionnaires, leurs dirigeants et leurs employés, mais ne disposent pas de système spécifique pour reconnaitre la valeur créée par les parties prenantes externes.

Le défi
La conséquence : des contributeurs souvent déçus, méfiants, voire hostiles vis-à-vis des organizations pour lesquelles ils ont travaillé.
LA CONFIANCE PAR L'EQUITE
Tribute aide les organisations à bâtir et renforcer leurs communautés de contributeurs via les tokens contributifs, des instruments de reconnaissance et de partage de la valeur des contributions.

Couplés aux modes de rémunération traditionnels, les tokens contributifs peuvent être utilisés pour distribuer une partie des résultats futurs dès du début d'un projet, pour inclure les contributeurs dans les processus de décisions, et comme un outil de motivation et de reconnaissance du travail effectué.
La solution
Emettez vos propres tokens afin de matérialiser l'apport de votre communauté et de récompenser chacun selon sa contribution.
Emission de vos tokens
Offrez la possibilité à votre communauté de prendre en charge des initiatives, assignez les contributions et distribuez les tokens lorsque les livrables sont approuvés.
Coordonner des contributeurs
Tribute est un réseau ouvert et sera (à terme) décentralisé, afin de permettre une mise en relation libre et gratuite aux organisations et aux individus qui le souhaitent.
Identifier de nouveaux contributeurs
Stimulez les interactions entre individus, l'esprit d'équipe et l'établissement d'une culture commune, via des incentives financiers et réputationnels.
Encourager la coopération
Les tokens offrent un potentiel bien supérieur à l'equity traditionnelle. Vous pouvez créez des plans d'incentives personnalisés qui répondent à la fois à vos attentes et à celles de vos contributeurs.
Les développeurs peuvent utiliser nos APIs pour intégrer directement la distribution de tokens contributifs dans leur applications ou leurs campagnes sur les réseaux sociaux.
Intégration dans vos applications
Tirer parti de l'equity programmable
WHO IS TRIBUTE FOR?